6 juli 2020
Falen is makkelijker dan succes, althans in het begin.

3 enablers van succes:

1. Eerlijkheid maakt erkenning mogelijk.

Lieg niet tegen jezelf. Als een of ander aspect van leiderschap je blijft frustreren, erken het dan.

2. Nederigheid maakt eerlijkheid mogelijk.

Arrogantie kan geen zwakte of mislukking toegeven.

De schoonheid van nederigheid is groei en leren.

Het voordeel van nederigheid is de eerlijkheid om beperkingen te herkennen. Succesvolle leiders weten wat ze goed doen en, nog belangrijker, vermijden wat ze niet goed doen.

De nederigheid om je smalle band van kracht te herkennen brengt je verder dan de blindheid om alles goed te doen.

Nederigheid geeft je toestemming om je talent te bezitten.

3. Moed maakt nederigheid mogelijk.

Uiteindelijk voorkomt lafheid succes. Je moet het beest van de broosheid in de ogen kijken om zinvol succes te vinden.

Een mislukking loopt van de groei af door nooit fouten toe te geven. Het meest destructieve resultaat van het nooit toegeven van fouten is dat we negatieve gevolgen rechtvaardigen.

De nood blijft bestaan totdat je erkent dat een mislukking pijn doet. (Als mislukking geen pijn doet, heb je het pad van irrelevantie gekozen.)

Elk excuus dat je maakt voor pijnlijke gevolgen verlengt het falen.

De nederigheid om in het licht te stappen met wratten en zwakheden is zeldzaam, mooi en machtig.

Nederigheid:

Nederigheid is de kern van het succes.

Zoek een situatie waarin je talent en vaardigheid een zinvolle bijdrage leveren.
Erken broosheid, niet als een excuus voor mislukking, maar als een opening voor anderen.
Maak het gemakkelijk voor mensen om je instructies of correcties te geven. Wanneer iemand een “kleine” zwakte of fout naar voren brengt, besef dan dat ze de klap verzachten. De zwakte is waarschijnlijk groter dan je denkt.
Bespreek sterke en zwakke punten met collega’s.
Voer een teamgesprek over de lessen die u allemaal hebt geleerd van een mislukking.
Falen is makkelijker dan succes, althans in het begin, maar naarmate de tijd verstrijkt vermenigvuldigen de gevolgen van falen zich.

Wat maakt succes mogelijk?

Bonusmateriaal:

6 Krachtige eigenschappen van nederige leiders (Thrive Global)

5 Kenmerken van een Courageous Leader (HBS)

Eerlijkheid: de Single Most Important Leadership Value (CEO Magazine)